FAQ для лидеров Государственных организаций

[Vitaliy Koldyin]

FAQ для лидеров Государственных организаций

Здесь вы можете найти ответы на интересующие вас вопросы. Для быстрого поиска воспользуетесь комбинацией клавиш Ctrl+F. Все аспекты работы озаглавлены.

Введение и начало пути
Как только вы заступили на пост лидера, на ваши плечи погружается большая ответственность. Теперь вы полностью отвечаете действия своего состава и отдаете полный отчет своим.

Ответы на первые вопросы, возникающие на лидерском посту
1) Каковы мои обязанности?
Вы должны своевременно и тщательно проверять все заявления/отчеты на форуме, следить за поведением своего состава и контролировать работу своей организации. В каждой фракции свои правила и устои и, естественно, своя система, знать которую вы обязаны еще до обзвона на лидерский пост. Освежить/дополнить знания помогут специальные темы в разделах форума.

2) Что делать, если я не могу отыграть норму онлайна в определенный день?
Для этого вам требуется уведомить следящих в специальной конференции/личных сообщениях о вашей проблеме.

3) Как проверять форум?
В каждой организации существует время, за которое вы должны проверять отчеты/заявления и т.д. Об этом вы можете узнать либо из уст следящих, либо из правил на форуме. Вы должны тщательно просматривать каждый пост.

4) Мой состав
Что делать, если сотрудники старшего состава отказываются мне помогать или не работают?
Вы можете сообщить о возникшей проблеме следящей администрации, если решить ее самостоятельно не выходит. Они примут меры, исходя из ситуации.

5) Могу ли я уйти раньше срока?
Если вы уходите с лидерского поста, не отстояв положенный срок (14 дней),, вам будет выдано наказание за ПСЖ.

6) Хочу уйти в отпуск, как это сделать? Какие условия?
Для озвучивания условий ухода в отпуск требуется написать следящей администрации. В каждой организации они могут отличаться.

 

[Vitaliy Koldyin]

Правила подачи государственных новостей

​

1) Лидеры обязан соблюдать интервал 5 минут между 3 строками:

[10:10:00] Name_Surname[0]: Уважаемые жители! Сейчас пройдет собеседование в ЛСПД.
[10:10:01] Name_Surname[0]: Требования: X года в штате, лицензии и быть законопослушным.
[10:10:02] Name_Surname[0]: Собеседование пройдет в гараже департамента Лос-Сантос.
[10:11:02] Name_Surname[2]: Собеседование в больницу ЛВ продолжается.
[10:15:02] Name_Surname[0]: Ув. жители. Сейчас пройдет собеседование в радиоцентр ЛC
[10:15:03] Name_Surname[0]: Требования: проживать X года в штате, быть законопослушным.
[10:15:04] Name_Surname[0]: Собеседование пройдет в здании радиоцентра ЛC.

При этом установлено ограничение: подавать трехстрочные гос. новости разрешается только в определенное время: **:05, **:10, **:15, **:20 и т.д., где ** – часы. То есть, каждые 5 минут. Погрешности/опоздания на 1+ мин. не допускаются [!]

2) Лидер может отправлять однострочную гос. новость после своего/другого лидера трехстрочного /gov через 1 минуту.

[10:10:00] Name_Surname[0]: Уважаемые жители! Сейчас пройдет собеседование в ЛСПД.
[10:10:01] Name_Surname[0]: Требования: X года в штате, лицензии и быть законопослушным.
[10:10:02] Name_Surname[0]: Собеседование пройдет в гараже департамента Лос-Сантос.
[10:11:02] Name_Surname[0]: Собеседование в радиоцентр ЛС продолжается.

3) Лидер обязан соблюдать интервал между своими однострочными гос. новостями - 2 мин.

[10:10:02] Name_Surname[0]: В радиоцентре ЛС открыты электронные заявления на портале штата.
[10:12:02] Name_Surname[0]: Собеседование в больницу ЛС продолжается.


Важно знать

Разрешено

• сообщать о начале/продолжении/ окончании собеседования /призыва в гос., соблюдая правила
• сообщать о ситуации в штате/городе (красный, оранжевый и зеленый уровни опасности)
• объявлять о мероприятии

Запрещено

• нарушать правила подачи /gnews
• различного рода поздравления и приветы, просьба собраться сотрудникам где-либо
• нарушать правила чата (mg)
• сообщать о занесении кого-либо в чс организации
• допускать много ошибок в словах и предложениях
• подавать во время чс (похищения, теракты, глобал. мп) не касающиеся этой ситуации /gnews (о собеседованиях, эл. заявлениях и т.д.)

 

[Vitaliy Koldyin]

Общие правила

​

Глава 1. Следящая администрация
1.1 Следящая администрация несет ответственность за лидеров своей организации.
1.2 Лидер любой организации должен с уважением относиться ко всем администраторам, несмотря на возможные личные /перепалки/ и уровень адм.
1.3 Следящая администрация вправе сделать любое исключение из правил, заранее посоветовавшись всем составом.

Глава 2. Обязанности лидера
2.1 Лидер обязан за время своего срока поднять максимально возможный уровень РП и создать рабочий ритм.
2.2 Нужно поддерживать ежедневный онлайн 1.5+ ч. чистых.
2.3 Следить за своим разделом на форуме: оформлять темы так, чтобы было комфортно читать; придерживаться максимальной грамотности; расписывать актуальную информацию; разъяснять непонятные моменты; вовремя проверять отчеты/заявления.
2.4 Соблюдать правила подачи государственных новостей (см. выше)
2.5 Безукоризненно соблюдать правила организации и сервера.

Глава 3. Права лидера
3.1 Лидер вправе выбирать состав и кол-во работников своей организации.
3.2 Требовать от работников выполнения всех правил и норм работы. Осуществлять дисциплинарные наказания.
3.3 Обеспечивать условия труда, соответствующие нормам, и предоставлять все необходимые инструкции для работы.
3.4 Лидер может понизить/уволить сотрудника по причине профессиональной непригодности.
Прим.: для этого нужны доказательства.
3.5 При увольнении/расформировании лидер обязан донести до работника причину увольнения.
3.6 Лидер может уволить сотрудника без его присутствия из-за тяжких нарушений правил сервера/устава организации/неактива.
3.7 Вносить и выносить людей из ЧС своей организации.
Прим.: нужно иметь доказательства и основания на внос/вынос.
Искл.: пункт 3.9
3.8 Лидер обязан не допускать распространение коррупции, должностей по личным взаимоотношениям (блат). При обнаружении блата руководство будет наказываться.
3.9 Если человек внесен в ЧС орг. администратором, он может быть вынесен только им или следящей администрацией путем голосования.

Глава 4. Состав
4.1 При увольнении вы должны указать РП причину, подкрепленную доказательствами.
4.2 Лидер обязан поддерживать дружную атмосферу в составе и находить компромиссы в случае конфликта.
4.3 Повышение состава осуществляется только по отчетам/заявлениям или обзвону.
4.4 Сотрудники обязаны соблюдать устав и любые другие правила организации, а также правила сервера.

Глава 5. Общие положения
5.1 Лидер должен общаться со всеми в официальной форме.
5.2 Для получения лидерского поста нужен 15+ лвл (возможны исключения)
5.3 Минимальный срок лидерства составляет 14 дней.
5.4 Лидер может взять второй срок по желанию, посоветовавшись со следящими.
5.5 Если лидер не может отыграть норму онлайна, он должен уведомить об этом следящую администрацию, указав причину.

Глава 6. Форум
6.1 В течение 3-х дней после того, как лидер заступил на пост, он должен создать все требующиеся темы и оформить их.
6.2 Лидер обязан своевременно проверять все темы в своем разделе, которые этого требуют.
6.3 Если проверка не была произведена в срок, лидер может получить за это наказание.
6.4 В своем разделе лидер может создавать темы, касающиеся конкурсов/мероприятий.
6.5 Лидер не имеет право нарушать правила форума (оффтопить, оскорблять, вести себя неприемлемо и т.д.)
Наказание: снятие группы "Лидеры" + баллы

Глава 7. Прочие запреты
7.1 Лидеру и его составу нельзя совершать сделки купли-продажи рангов и/или повышения.
7.2 Лидеру запрещено как-либо обманывать администрацию сервера.
7.3 Лидер не может играть с твинк-аккаунта, если он не выполняет свои обязанности.
7.4 Лидеру нежелательно конфликтовать с лидерами других орг./подразделений.
7.5 Лидер не может стоять afk без esc как в КПЗ, так и вне него.
7.6 Лидеру запрещено менять свой никнейм во время лидерского поста (возможны исключения)

Лидер может быть снят за:
Прим.: любое снятие обсуждается составом следящей и старшей администрации.
1. Многократное несоблюдение правил сервера и правил этой темы;
2. 3 из 3 письменных выговоров;
3. Отсутствие онлайна без причины в течение 3-х дней;
4. Розжиг межнациональной розни;
5. Оскорбление родных;
6. Подразделение/фракция под контролем лидера потеряла значимость и/или активность.